EPITECH, expert en recrutement, recherche pour l’un de ses clients, 1 Chef de projets travaux.
Rôle & Mission
Notre client, acteur majeur du secteur du bâtiment, recherche un Chef de projets travaux H/F dans le cadre d’un CDI à pourvoir rapidement.
Rattaché(e) à la direction, vous jouerez un rôle central dans la gestion et la coordination des projets de construction.
Vos principales responsabilités :
- Analyser les besoins des clients et comprendre les enjeux techniques, financiers et organisationnels des projets.
- Piloter des opérations de construction ou de rénovation, de la phase de préparation jusqu’à la livraison.
- Coordonner l’ensemble des parties prenantes tout au long du projet.
- Suivre l’avancement des projets en veillant au respect des délais, des budgets et des exigences de qualité.
- Anticiper et gérer les risques, aléas et ajustements nécessaires en cours de réalisation.
- Participer à la relation client et contribuer à la fidélisation par un accompagnement de qualité.
- Contribuer au développement de l’activité par une veille marché et une compréhension des opportunités.
- Appliquer et faire respecter les procédures internes, les normes réglementaires et les règles de sécurité.
Profil recherché
Diplômé(e) d’une école d’ingénieur en bâtiment, le Chef de projets travaux H/F justifie d’une expérience professionnelle d’au moins 8 ans dans le secteur du bâtiment, idéalement acquise chez un major du BTP ou un contractant général.
Dynamique, positif(ve) et ambitieux(se), vous disposez d’un fort sens des responsabilités, de la rentabilité et des enjeux commerciaux.
Rigoureux(se) et force de proposition, vous êtes reconnu(e) pour votre attachement à la satisfaction client, au respect des délais et à la qualité des projets menés.
Orienté(e) résultats, vous êtes également sensible aux notions de solidarité et de cohésion d’équipe.
Vous maîtrisez parfaitement le pack Office, en particulier Excel.
Avantages proposés :
- Primes et cooptation
- Intéressement
- Plan d’épargne entreprise
EPITECH est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.