EPITECH, expert en recrutement, recherche pour l’un de ses clients, 1 ASSISTANT ADV.
Rôle & Mission
Notre client, spécialisé dans la conception, la fabrication et la maintenance de systèmes d’alimentation électrique sécurisée. Elle intervient principalement dans des secteurs critiques tels que l’industrie, le médical et les infrastructures. Forte de son expertise, elle offre des solutions fiables et innovantes pour garantir la continuité énergétique, souhaite intégrer un Assistant ADV H/F dans le cadre d’un remplacement pour une mission d’une mission de 1 mois.
Les missions proposées sont les suivantes :
· Piloter la saisie des commandes et coordonner l'intégralité du suivi administratif associé.
· Communiquer les directives d'expédition du matériel aux équipes logistiques pour garantir la fluidité des livraisons.
· Établir la facturation des ventes en veillant à la stricte application des clauses contractuelles définies.
· Élaborer les devis et propositions commerciales pour les prestations de la gamme standard.
· Prendre en charge les fonctions support et la gestion opérationnelle quotidienne du back-office commercial.
Rattaché(e) à la direction commerciale
l’assistant ADV H/F jouera un rôle clé dans la gestion opérationnelle du cycle de vente et le suivi de la satisfaction client.
Profil recherché
Vous êtes idéalement titulaire d'une formation technique de niveau Bac+2 au minimum, ou vous possédez un diplôme équivalent.
Vous justifiez d'une première expérience réussie en support technique, impérativement acquise au sein d'un environnement commercial.
Au-delà de vos compétences, vous vous distinguez par votre excellent relationnel, votre sens du service ainsi que votre esprit d'équipe.
Vous faites preuve d'autonomie, de réactivité et d'une grande rigueur dans l'exécution de vos missions.
Autres éléments contractuels :
- Ticket restaurant à hauteur de 10€
- Prise en charge des frais de transport à hauteur de 75 %
- Mutuelle familiale d’entreprise
- Avantage CSE
- RTT
EPITECH est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.