EPITECH, expert en recrutement, recherche pour l’un de ses clients, 1 Technicien de Maintenance Réseaux de Chaleur H/F.
Rôle & Mission
EPITECH, expert en recrutement, recherche pour l'un de ses clients, un(e) Technicien de Maintenance Réseaux de Chaleur H/F dans le cadre du renforcement de ses équipes d'exploitation.
Notre client, un acteur majeur des services énergétiques et de la transition énergétique, vous intègre au sein d'une équipe de techniciens dédiée à l'exploitation du Réseau de Chaleur Urbain de Thonon-les-Bains. Rattaché(e) à votre responsable de secteur, vous intervenez en autonomie sur des installations de haute technicité.
Missions
- Assurer la maintenance préventive et corrective de deux chaufferies urbaines (bois et gaz)
- Piloter le fonctionnement du réseau primaire sur l'ensemble du périmètre d'intervention
- Réaliser les diagnostics de pannes et dépannages en autonomie sur les parties électriques et hydrauliques
- Optimiser les paramètres de régulation pour garantir la performance énergétique des installations (contrats P1, P2, P3)
- Effectuer les interventions de maintenance mécanique sur les équipements spécifiques à la biomasse
- Intégrer le pôle d'astreinte du secteur et veiller au respect des règles de sécurité sur site
Profil recherché
Titulaire d'un Bac+2 en électromécanique (BTS, DUT ou DEUST), vous justifiez d'une expérience de plus de 5 ans sur un poste similaire. Vous disposez de solides compétences en électricité, régulation, hydraulique et mécanique. Rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous êtes capable de gérer des installations de production d'énergie d'envergure.
Autres éléments contractuels :
- CDI
- Salaire versé sur 13,3 mois (entre 36 et 37k brut annuel sur 13,3mois)
- Véhicule de service
- Choix de la formule RTT (0, 13 ou 23 jours)
- Intéressement et participation
- Paniers repas, prime d'astreinte, prime PEPG
- Avantages CSE
- Localisation : Thonon-les-Bains (74)
EPITECH est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.