EPITECH, expert en recrutement, recherche pour l’un de ses clients, 1 AGENT DE TRANSIT aérien Import/Export H/F .
Rôle & Mission
Rattaché au responsable d'agence et au sein d'une agence composé de 3 personnes, votre mission sera l'organisation et le suivi des opérations d'expédition et de réception de marchandises par voie aérienne à l'import comme à l'export.
- L'organisation et la coordination des opérations de transport aérien à l'import comme à l'export ;
- Le booking auprès des compagnies aériennes, et des partenaires ;
- L'organisation des enlèvements, les livraisons, et les pré-post acheminements ;
- Assurer le suivi des expéditions depuis leur prise en charge jusqu'à leur livraison finale ;
- La gestion des urgences, des retards, et des éventuels incident de transport ;
- L'établissement, la constitution et le contrôle des documents de transit aérien ;
- La coordination des formalités douanières avec les déclarants en douane ou les prestataires habilités ;
- Veiller au respect des réglementations applicables au transport aérien international ;
- Le contact avec les compagnies aériennes, les transporteurs, les agents à l'étranger et les prestataires logistiques ;
- Le traitement des réclamations et la recherche de solutions adaptées aux difficultés rencontrés ;
- Le contrôle des coûts d'achats et les frais annexes liés aux opérations ;
- La vérification des factures fournisseurs et la préparation des éléments nécessaires à la facturation clients ;
- Assurer la mise à jour des dossiers dans le TMS.
Profil recherché
Vous êtes issu d'une formation supérieure en transport & logistique et/ou en Commerce international.
Vous justifiez d'une expérience similaire sur un poste à l'import/export d'une durée à minima de 3 ans chez un transitaire de préférence.
Vous maîtrisez les incoterms, et vous disposez de connaissances dans les réglementations internationales et dans les formalités douanières.
Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
EPITECH est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.